為了使新員工快速融入企業(yè)，增強(qiáng)歸屬感和責(zé)任感，8月20日，甘肅國際物流集團(tuán)組織2025年新入職員工入職培訓(xùn)，集團(tuán)公司黨委委員、黨委組織部（人力資源部）部長孟慶宇主持會(huì)議并講話。

培訓(xùn)以公司發(fā)展歷程為切入點(diǎn)，組織新入職員工參觀集團(tuán)公司智慧物流展示中心、觀看宣傳片，講解企業(yè)文化等，通過回顧公司發(fā)展歷程、了解企業(yè)文化，詮釋“團(tuán)結(jié)、拼搏、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)”的企業(yè)精神，引導(dǎo)新員工立足企業(yè)歷史，凝聚文化認(rèn)同。培訓(xùn)中貫穿互動(dòng)環(huán)節(jié)，讓新員工了解企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及自身工作崗位，為新員工快速進(jìn)入角色奠定了良好基礎(chǔ)。

集團(tuán)公司黨委殷切希望新入職員工珍惜工作機(jī)會(huì)，練就過硬本領(lǐng)，扣好人生的第一?？圩?，做一個(gè)勤于學(xué)習(xí)、擔(dān)當(dāng)作為、嚴(yán)守底線的人，把實(shí)現(xiàn)個(gè)人人生價(jià)值與推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展結(jié)合起來。